Das Düsseldorfer Schauspielhaus – mit den Sparten Schauspiel, Junges Schauspiel und Stadt:Kollektiv – gehört zu den führenden Bühnen Nordrhein-Westfalens wie des deutschsprachigen Raumes. In und über Düsseldorf hinaus will es kulturell wie gesellschaftlich eine prägende Rolle einnehmen. Es möchte ein breites und vielfältiges Publikum für das Theater begeistern, setzt sich mit der Diversität der Gesellschaft auseinander und ist mit unterschiedlichen Theaterformen, Ästhetiken und Inhalten ein lebendiger Ort für den gesellschaftlichen Austausch. Das Haus verfügt über drei Spielstätten für das Schauspiel und Spielstätten für das Junge Schauspiel sowie das Stadt:Kollektiv. Träger des Schauspielhauses sind die Stadt Düsseldorf und das Land Nordrhein-Westfalen. Das Schauspielhaus wird in der Rechtsform einer GmbH von zwei gleichberechtigten Geschäftsführungen geleitet, der Generalintendanz und der kaufmännischen Geschäftsführung.

Aufgabenschwerpunkte. Die kaufmännische Geschäftsführung führt das Haus gemeinsam mit dem Generalintendanten in einer Doppelspitze und verantwortet die kaufmännische und technische Leitung des Betriebes. Neben der Entwicklung der Organisation und Kultur des Hauses liegen die besonderen Schwerpunkte in der Budgetsteuerung nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen, der Bilanzerstellung nach steuer- und handelsrechtlichen Vorschriften, der Verantwortung für unterschiedlichste Drittmittelgelder, der Gebäudeinstandhaltung in eigener Verantwortung als Bauherrin und gemeinsam mit dem Gebäudemanagement sowie der Zuständigkeit für alle Vertrags- und Rechtsangelegenheiten.

Qualifikationen. Sie sind eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verständnis für die besonderen Belange eines großen Theaterbetriebs. Als engagierte Führungspersönlichkeit leiten Sie die in Ihrem Geschäftsbereich tätigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ziel- und teamorientiert und nach den Grundsätzen eines integrativen und kommunikativen Führungsstils. Im Rahmen Ihrer Gesamtbudgetverantwortung sollen Sie das Schauspielhaus, das sich betriebswirtschaftlich und organisatorisch auf einem hohen Niveau befindet, weiter voranbringen. Erwartet werden dazu auch Strategien zur Ertragssteigerung durch Optimierung des Marketings und des Sponsorings, die gemeinsam mit dem Generalintendanten zu erarbeiten sind. Betriebswirtschaftliche und arbeitsrechtliche Kompetenzen, die durch ein Studium sowie langjährige berufliche Praxis – möglichst in einem Theater – erlangt worden sind, setzen wir ebenso voraus wie einschlägige Berufserfahrung in leitender Position in einem vergleichbaren Kulturbetrieb.

Das Schauspielhaus sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten Menschen und diesen gleichgestellten behinderten Menschen i.S.d. § 2 Abs. 3 SGB IX in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich entsprechende Bewerbungen. Darüber hinaus sind Bewerbungen aus allen Bereichen der Gesellschaft und von Menschen mit vielfältigen Lebenshintergründen und sozialen und ethnisch-kulturellen Prägungen besonders willkommen.

Regina Bolz
+49 (0) 221 / 20 50 61 50
regina.bolz@ifp-online.de

Jennifer Rösgen
+49 (0) 221 / 20 50 61 01

Für telefonische Vorabinformationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Wenn Sie diese vielseitige Tätigkeit in verantwortungsvoller Position gestalten möchten, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsangabe) bis zum 6. Juli 2026 unter Angabe der Kennziffer MA 61.322 an die von uns beauftragte Personalberatung ifp. Die Vorstellungsgespräche mit der Findungskommnission werden in der 30. KW stattfinden. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.

Sie haben Freude am Einzelhandel und lieben Theater?

Dann werden Sie Mitarbeiter:in (m/w/d) der Theaterkasse mit Schwerpunkt Abendkasse am Düsseldorfer Schauspielhaus.

Wir sind ein Team aus 7 Mitarbeiter*innen. Unserem Publikum stehen wir in allen Fragen rund um die Themen Ticketing, Abonnement und Merchandise einladend, fachkundig und lösungsorientiert zur Seite. Wir sind an Werktagen tagsüber und an allen Vorstellungstagen im Rahmen von Vorstellungen für unser Publikum da. Ein für unser Publikum gelungener Theaterbesuch ist unser oberstes Ziel.

Eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe mit direktem Kontakt zu unserem Publikum an einem attraktiven Arbeitsplatz im Herzen von Düsseldorf.
Bei uns finden Sie eine wertschätzende, vielfaltsfördernde Arbeitskultur vor. Für die ausgeschriebene Position freuen wir uns ausdrücklich über Bewerbungen von FLINTA* und BIPoC Personen.

Das Düsseldorfer Schauspielhaus – D’haus – ist das größte Sprechtheater Nordrhein-Westfalens und umfasst die drei Sparten Schauspiel, Junges Schauspiel und Stadt:Kollektiv. Ein Ensemble von gut fünfzig Schauspieler:innen, viele künstlerische Gäste sowie ca. 350 Mitarbeiter:innen aus den Bereichen Kunst, Technik, Kostüm und Maske sowie Verwaltung bringen insgesamt ca. 900 Vorstellungen pro Jahr auf die Bühne. Mit seinen Inszenierungen und mit seinen unterschiedlichen Veranstaltungen wendet sich das D’haus der ganzen Stadtgesellschaft in ihrer Vielfalt zu. Hauptspielstätte ist das Schauspielhaus am Gustaf-Gründgens-Platz. Der geschwungene weiße Bau ist ein ikonisches Wahrzeichen Düsseldorfs.

Diversität ist uns wichtig. Wir haben einen Veränderungsprozess begonnen und wünschen uns mehr Vielfalt im Personal. Deshalb heißen wir Bewerbungen aus allen Bereichen der Gesellschaft und von Menschen mit vielfältigen Lebenshintergründen und sozialen und ethnisch-kulturellen Prägungen besonders willkommen. Wir reflektieren uns selbstkritisch und schulen unser Personal in Diskriminierungs- und Rassismuskritik und bemühen uns aktiv um eine wertschätzende, vielfaltsfördernde Arbeitskultur und ein berufliches Umfeld, das von chancengleichem und toleranten Miteinander geprägt ist.

Erkennen Sie sich und Ihre Interessen wieder?
Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen!

Bitte übersenden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail bis zum 13.09.2026 an: bewerbung@dhaus.de
Wir sind Ihnen dankbar, wenn Sie alle Dokumente zu einem pdf-Dokument zusammenfassen.